農(nóng)發(fā)行濱州市沾化區(qū)支行黨支部堅持以黨建引領(lǐng)發(fā)展，結(jié)合實際，堅持強基固本、深化拓展、發(fā)展聯(lián)創(chuàng)，實現(xiàn)了黨建和業(yè)務(wù)同頻共振、互促共進、深度融合的工作格局。

一、堅持黨建引領(lǐng)，以擔當有為凝聚“向心力”。

一是加強政治學習，提高黨員干部政治修養(yǎng)。在做好規(guī)定學習動作基礎(chǔ)上，成立活動競賽小組，自主開展形式新穎、生動有趣的學習活動，為每一名黨員、入黨積極分子購買了相關(guān)書籍，以不斷提高理論素養(yǎng)，為高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實的政治理論基礎(chǔ)。二是開展豐富多彩的主題黨日活動。積極發(fā)揮黨支部的創(chuàng)新能力，組織開展了“重溫光輝歷程 凝聚奮進力量”教育活動，組織全行員工收聽收看《使命的力量》《光輝歷程》等黨員教育片，開展黨性體驗主題黨日活動，三是積極參與疫情防控志愿服務(wù)活動，激勵廣大黨員在發(fā)揮先鋒模范作用中永葆先進性、純潔性。初春時節(jié)，一場突如其來的疫情“倒春寒”，見證了我行廣大青年員工的初心使命與責任擔當。堡壘無言，卻能凝聚起排山倒海、所向披靡的無窮力量；旗幟無聲，卻能產(chǎn)生率先垂范、身先士卒的強大效應。在這場沒有硝煙的戰(zhàn)場上，沾化區(qū)支行全體職工在疫情面前迎難而上，構(gòu)筑起一道堅不可摧的鋼鐵長城，確保了我行金融服務(wù)不中斷、不斷檔。員工自發(fā)行內(nèi)居住，二十四小時待命，確保疫情期間做好金融服務(wù)工作。沾化區(qū)支行嚴格落實各項防控措施，青年員工勇挑重擔，凝聚抗“疫”合力，精準有序扎實推動疫情防控工作。

二、堅持嚴管厚愛，以錘煉本領(lǐng)增加“約束力”

要成參天大樹，必然要有深根，加大對青年員工培養(yǎng)力度，錘煉過硬本領(lǐng)。一是要有嚴謹認真的工作態(tài)度，對待工作勤勉、認真作為一種習慣落實到自己的實際行動之中去，牢固樹立工作無小事的意識勇于批評和自我批評，提前思考和謀劃，提升整體工作質(zhì)量和效率。二是培養(yǎng)青年員工強烈的使命感和責任意識，新時代的奮斗需要擔當作為，要深刻認識新階段新使命新要求，堅定理想信念，勇于創(chuàng)新創(chuàng)造，增強干事創(chuàng)業(yè)使命感和責任感，培育高尚品格，練就過硬本領(lǐng)，在矢志奮斗中譜寫青春之歌。三是督促青年員工不斷學習，銳意進取，不斷提高自身綜合素質(zhì)，要明確學習的方向、把握學習的重點、提升專業(yè)素養(yǎng)，成為所在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的行家里手，不斷提升自身的綜合素質(zhì)。堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，激發(fā)出更加蓬勃的朝氣，凝聚起全方位推動高質(zhì)量發(fā)展的強大力量。

三、堅持互促共進，以創(chuàng)業(yè)干事提升“戰(zhàn)斗力”。

農(nóng)發(fā)行濱州市沾化區(qū)支行黨支部堅持抓黨建、促業(yè)務(wù)一條心，兩手抓、兩促進。一是強化黨建推動發(fā)展，用黨建為業(yè)務(wù)發(fā)展引領(lǐng)搭臺、助推加油，把加強黨建工作的成果轉(zhuǎn)換為推動業(yè)務(wù)快速發(fā)展的原動力，助力黨建與業(yè)務(wù)融合發(fā)展。二是開展“新使命、我擔當”實踐活動，把綜合素質(zhì)好、能力強、有擔當?shù)哪贻p黨員干部放到一線工作崗位鍛煉成長，開展“老帶新、一幫一”，提高干部責任擔當能力、解決復雜問題能力和破解營銷能力。三是拓展發(fā)展思路，提升服務(wù)能力。學習黨的創(chuàng)新理論，開拓思路、提振信心、掌握方法，轉(zhuǎn)化成促進鄉(xiāng)村振興的直接動力。全面提升“戰(zhàn)斗力”，既要鍛煉隊伍、又要凝聚人心，更要錘煉黨性，把農(nóng)發(fā)行濱州市沾化區(qū)支行黨支部打造成為一個堅強的戰(zhàn)斗堡壘。

路雖遠，行則將至，農(nóng)發(fā)行濱州市沾化區(qū)支行黨支部始終堅持以黨建引領(lǐng)發(fā)展，增強“四個意識”，樹立“四個自信”，保持定力，激發(fā)活力，不忘初心，牢記使命，要進一步加強學習、開拓進取、扎實工作，以奮發(fā)有為的精神風貌和卓有成效的工作業(yè)績，為鄉(xiāng)村振興，農(nóng)業(yè)發(fā)展，國家富強做出新的更大的貢獻。（沾化區(qū)支行趙璐）